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【招聘公告】新乡市牧野区行政服务中心招聘劳务派遣制工作人员公告

更新时间:2018-08-17 09:58:05    来源:闻道人力    点击次数:1077次    收藏    打印

新乡市牧野区行政服务中心
新乡市闻道人力资源管理有限公司
招聘劳务派遣制工作人员公告

    因工作需要,新乡市牧野区行政服务中心委托新乡市闻道人力资源管理有限公司面向社会公开招聘劳务派遣制工作人员7名。现将有关事宜公告如下:
一、招聘计划
    计划招聘劳务派遣制工作人员7名。
二、 报名条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)年龄为18周岁至40周岁;
(三)具有国民教育系列专科以上文凭;
(四)遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪现象;
(五)服从组织安排,吃苦耐劳,乐于奉献;
(六)身体健康,体貌端正,适合岗位工作需要,有相关工作经验可适当放宽年龄要求;
三、报名与资格审查
(一)报名时间
2018年8 月 17 日至8 月 23 日(节假日除外)
上午8:30至12:00,下午2:30至6:00
(二)报名地点
新乡市牧野区和平大道维多利亚公馆1301室
联系电话:0373-5211113、0373-3069652
(三)提交资料
    报名时须提交本人第二代居民身份证、户口簿、毕业证书、学位证书等相关证明原件及复印件二份,近期同底版免冠正面一寸彩色照片6张。
(四)资格审查
    资格审查贯穿于此次招聘全过程,凡发现报名人员与拟聘用人员的资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格。
四、考试
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试内容为职业能力测验、综合知识和材料作文。
(二)面试
面试根据笔试成绩,从高分到低分按拟聘用人员的2:1的比例确定面试人员。面试主要是对报考人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变、心理素质、职业素质等能力进行测试。
考试时间、地点另行通知。
五、体检政审
(一)根据综合成绩从高分到低分按拟招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检和政审人选。
(二)体检标准按照国家有关规定和要求执行,费用考生自理。
(三)拟聘用人选名单公示时间为7日。
六、培训聘用
    经培训考试合格者,由新乡市闻道人力资源管理有限公司与被聘用人员签订劳动合同(最低服务年限两年,试用期3个月,期满考核合格可续签),并向新乡市牧野区行政服务中心进行劳务派遣,正式上岗。
进入面试未被聘用的人员,将纳入用人单位后备人才库,一旦用人单位出现名额空缺,参照本次考试成绩择优进行递补。
七、工资待遇
    被聘用人员岗位基本工资标准为1720元/月,并随最低工资标准调整而调整;享受社会保险(养老、医疗、生育、失业、工伤)。
八、信息查询
    新乡市闻道人力资源管理有限公司官网(http://www.xxwendao.com)及新乡市闻道人力资源管理有限公司微信公众号为此次公开招聘工作网站,本次考试笔试、面试、体检、聘用等环节,均通过上述网站进行信息发布,不再采取其他方式通知,请各位考生注意查询。